MINISTRO BONOMI AUSPICIA DECRETO QUE REGLAMENTA
CONVENIOS LABORALES INTERNACIONALES
El Ministro de Trabajo y Seguridad Social, Eduardo
Bonomi, anunció haber llevado hoy a la firma del Presidente de la
República un decreto que reglamenta convenios laborales internacionales
que establecen protección legal para líderes sindicales y
negociadores.
También se refirió en general al
panorama actual de los Consejos de Salarios y a la firma de un convenio
sobre seguridad social con España.
DECLARACIONES A LA PRENSA DEL
MINISTRO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL, EDUARDO BONOMI, EN LA RESIDENCIA
DE SUAREZ
MINISTRO BONOMI: Buenos días. En realidad no fue
mucho, pero hoy trajimos firmado el proyecto de decreto que reglamenta
los Convenios 87 y 98 de OIT, que establecen la protección a los
dirigentes sindicales y establece un mecanismo de negociación de
prevención de conflictos que quedó a estudio de Jurídica de la
Presidencia antes de que lo firme el Presidente. Por nosotros ya está firmado.
Después hay para informar que la semana pasada, en
España, firmamos un Convenio de Seguridad Social con España, a través
del cual se reconocen los años trabajados por uruguayos en España y
por españoles en Uruguay, para acumular los años necesarios para la
jubilación. Al mismo tiempo firmamos un compromiso de inicio de un
Convenio con todos los países Iberoamericanos que tienden al mismo
reconocimiento, pero eso requiere de un proceso. Se va a hacer una nueva
Cumbre Iberoamericana de Ministros de Trabajo y responsables de
Seguridad Social, como la que se hizo la semana pasada en España. Se va
hacer el año que viene en Uruguay, porque quedamos con la presidencia
pro témpore de ese organismo iberoamericano de Seguridad Social.
Trajimos veinticinco acuerdos de Consejos de
Salarios, a la firma del Presidente, ya firmados por el Ministro de
Trabajo y Ministro de Economía. Así que en estos días están saliendo
esos convenios. Hubo unos cuantos que tenían problema -no estos que
traje hoy, estos veinticinco no tienen problemas-
sino otros tantos que tuvieron problemas de redacción y que se
están haciendo de nuevo. Redacción según Jurídica de la Presidencia.
Y bueno, eso es lo que yo tengo.
PERIODISTA: Ministro, ¿qué sectores estaban más
complicados para acordar ?
MINISTRO BONOMI: Bueno, a pesar de que la semana
pasada estuve en España, estaba en contacto con el Director Nacional de
Trabajo y los más complicados son los que lo estaban antes de salir,
los que tienen que ver con el transporte, distintos sectores del
transporte: transporte carretero de carga, transporte de bebidas y tenía
cierta complicación también el taxímetro. Y son los mismos que antes
de salir, andan en los cinco, seis o siete con problemas. Hubo una reunión,
antes de ir para España, con la pesca que se había buscado una pesca
marcada. En las plantas de pesca, había acuerdo. La parte de pesca de
altura, SIPU, SUNTMA, Centro de Maquinistas Navales y SUDEPU tuvimos una
reunión a principio de semana donde se estaba buscando una salida a uno
de los sectores que había estado más complicado desde el principio.
PERIODISTA: ¿Qué información nos puede brindar
con respecto a la situación conflictiva que tienen los medios de
comunicación con la patronal? ¿Puede darnos detalles?
MINISTRO BONOMI: No; no puedo por falta de elementos.
Yo volví el sábado de mañana y no tengo elementos.
PERIODISTA: ¿Qué características
fundamentales tiene el decreto que trajo a la firma del Presidente?
MINISTRO
BONOMI: Primero, establece la prohibición de despidos por motivos
sindicales y establece la aplicación de multas en caso de violación y
establece un mecanismo de negociación previo a los conflictos por la vía
del anuncio de los problemas en el Ministerio de Trabajo y la mediación
del Ministerio de Trabajo. Esto, insisto, no hace más que reglamentar
por decreto viejos convenios de OIT que establecen esa prohibición en
la medida en que, por decreto, no puede ir tan lejos como van los
convenios.
PERIODISTA:
¿A partir de qué momento empieza a regir este decreto?
MINISTRO
BONOMI: La protección, por ahora, queda establecida por decreto en
adelante. Si en el período éste de 60 días, o 30 días, o lo que se
pueda usar para llegar a algún acuerdo se mejora el decreto –cosa en
la cual yo confío, en que se mejore el decreto, por ley, este período-
entonces pasa a regir lo que se acuerde en lugar del decreto, luego de
que sea aprobado por ley, pero el decreto no tiene un plazo. El decreto
queda establecido para adelante.
PERIODISTA: Ministro, ¿qué
relación tiene con los fueros sindicales esto?
MINISTRO
BONOMI: Precisamente: establecer por decreto la reglamentación de
convenios que establecen la protección de los sindicalistas y
negociadores, que en eso consisten los fueros. Los fueros consisten en
la protección de los negociadores y de los dirigentes sindicales. Y
esto se hace, en este caso, por decreto, a la espera -yo espero, yo confío-
que se mejore en el marco de negociación que se estableció el otro día.
|