25/11/03

REALIZAN ESFUERZOS PARA MANTENER EMPRESAS VIABLES

“El Ministerio, cuando se trata de empresas en las que existe viabilidad para que se mantengan, hace todos los esfuerzos para que se acepten los concordatos, y que de alguna manera se consiga un socio”, dijo el Ministro de Trabajo, Santiago Pérez del Castillo, respecto a Manzanares; asimismo se mostró optimista en encontrar una salida para el conflicto del diario “La República”.

DECLARACIONES A LA PRENSA DEL MINISTRO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL, SANTIAGO PÉREZ DEL CASTILLO, LUEGO DEL ACUERDO PRESIDENCIAL, EN EL EDIFICIO LIBERTAD
25/11/2003

PERIODISTA: Ministro, el Gerente General de CAFO, elevó un informe a la AUF recomendando no trabajar más con el INDA como organismo receptor de donaciones, en los casos de aquellos partidos en que la gente en lugar de pagar una entrada entra con un alimento no perecedero. ¿Qué opinión le merece éste informe, éste consejo?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: A mí me parece una lástima que por un solo punto -que por otro lado estamos investigando a nivel del INDA- se deje una forma de colaborar con la población tan linda como ésta.

PERIODISTA: Pero se está investigando, y el Director del INDA dijo que no ameritaba ninguna investigación porque la justicia no había encontrado motivos para procesar a los cuatro involucrados...

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: No, se estaba haciendo una investigación administrativa. El involucrado, según me dice el Director del INDA es uno solo. Los otros funcionarios estaban en ése momento, estaban mirando el partido, me parece. Así que...

PERIODISTA: Según las declaraciones del portero del Estadio fue un funcionario al que él reconoció y que había estado acompañado por otros tres para subir los alimentos a dos taxis.

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Claro, yo creo que, según lo que me informa a mí el señor Reyes, era un solo funcionario, los otros tres no estaban, y de todas maneras nosotros vamos a hacer una investigación administrativa, sin perjuicio de que la justicia penal no encontró motivo para procesar al funcionario concreto. Nosotros vamos a ser muy severos en las disposiciones internas al respecto, usted comprenderá que no se puede admitir que falten, menos cuando son donaciones como en éste caso.

PERIODISTA: ¿Qué sanciones podrían corresponder?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Bueno, las distintas sanciones que están previstas en el TOFUP, el Texto Ordenado del Funcionario Público. Creemos que en todo este tipo de instituciones donde hay manejos de bienes siempre hay que establecer los recaudos que correspondan. Y bueno, vamos a seguir en esto del INDA también estando atentos a que los bienes lleguen a los beneficiarios finales, como corresponde.

PERIODISTA: Ministro, ¿qué pasa con el conflicto del diario “La República? ¿Hay alguna novedad?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Hoy de tarde se vuelven a reunir, ayer habían quedado en un compás de espera y se hizo un cuarto intermedio y se vuelven a reunir de tarde. Esperamos que haya una selección definitiva, o una selección por lo menos provisoria, que permita que las aguas vuelvan a sus cauces correspondientes y que la fuente de trabajo se mantenga en el medio de prensa, que va a seguir saliendo.

Lógicamente que es nuestra preocupación el eje de que haya mucha gente que está trabajando en esas áreas y que, por a veces desinteligencias o por actitudes incorrectas por parte de unos o por parte de otros, se lleguen a este tipo de situaciones que ojalá en cuanto antes podamos salir. Yo tengo cierta esperanza, estamos, en el Ministerio, haciendo algunos esfuerzos para poder destrabar éste tema, antes de la reunión también vamos a tener algunas reuniones, aparte de la reunión oficial.

PERIODISTA: La publicidad que está transmitiendo la empresa, el diario “La República”, por televisión, por los distintos medios, da a entender que “La República” ya cerró. ¿En qué se fijan sus esperanzas, entonces?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Bueno, yo tuve una conversación el viernes de noche con el Director del diario y no me dio la impresión de que estuviera para cerrar, sino que más bien él tenía intención de sacar el diario de todas maneras.

PERIODISTA: ¿Y a qué atribuye entonces ésta publicidad?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Bueno, yo esta publicidad, usted sabe que le quiero confesar, no la vi, no la he visto. Así que no tengo conocimiento de la misma, como decía una persona conocida y apreciada por mí hace unos años. Ahora, yo creo que puede ser a veces estrategia, ¿no es cierto?, una estrategia puede llegar a ser, no sé.

Espero que el tema se solucione con rapidez y respetando la libertad sindical, y respetando también el derecho de iniciativa empresarial  que todos tenemos.

PERIODISTA: Ministro, ahora en su calidad de experto en derecho laboral, ¿usted ha percibido, en la previa, violaciones de los derechos sindicales de los trabajadores de “La República”?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Bueno, yo soy Ministro hace poco con lo cual no, no tengo conocimiento de ninguna circunstancia análoga. Yo le tendría que preguntar a la Dirección Nacional de Trabajo a ver cuándo fue que hubo otro conflicto en un diario. En el diario, concretamente de “La República” pienso que efectivamente si existe un empleador que tiene –digamos- reincidencias, se le trata de una manera más exigente que a otro que es una persona nueva. Nosotros en esto, la verdad es que lo que nos gustaría es que el empleador tuviera en todos lados, también en un medio de comunicación, que el ser sindicalista no es un obstáculo, sino que puede llegar a ser una gran forma de gestionar la empresa.

Yo creo que la participación del sector trabajador, en una empresa, es muy útil incluso como medio de gestión, no solamente como un fin en sí mismo del respeto a un derecho reconocido constitucionalmente y garantizado por documentos internacionales.

PERIODISTA: Ahora, ¿usted dice esto Ministro porque a notado persecución sindical?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: No, yo en primer lugar no estoy en las conversaciones directamente. He recibido de algunas personas, de uno y otro sector, pero en forma aislada. No estoy en las reuniones colectivas. Creo que decir que hay “persecución sindical” ya es tomar posición o partido por una de las partes. A mí lo que me dice la empresa es que no la hay.

PERIODISTA: ¿Hay una selección acordada con respecto a Manzanares?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: Hay una selección acordada, con respecto a Manzanares que nos tiene muy satisfechos. En eso han intervenido el Subsecretario de la Cartera, el doctor Mario Arismi, y la verdad de las cosas es que sería bueno que lo dijera él mismo, en qué consta. Pero básicamente algunas personas van a seguir trabajando, otras personas van a ir al seguro de paro, se van a mantener en funcionamiento entre 15 y 20 locales comerciales. De alguna manera es como una especie de reflotamiento de concordato.

Yo creo que nosotros, en el Ministerio, cuando se trata de empresas en las que existe viabilidad para que se mantengan, hacemos todos los esfuerzos para que se acepten los concordatos, para que de alguna manera se consiga un socio. Ahora, cuando en realidad es una empresa que está boqueando y que no tiene viabilidad ninguna, no. Entonces no le damos extensión de seguro de paro. Es que hay algunas empresas que son como los árboles, cuando están mal o un árbol que está podrido hay que talarlo, ni siquiera sirve para leña. Cuando hay una empresa, un árbol, que más o menos está bueno o que por lo menos tiene alguna parte mala, más bien que estamos para hacerle un recauchutaje.

PERIODISTA: Usted cuando hacia referencia al conflicto en “La República” y hablaba de las negociaciones en la viabilidad de las mismas, eso soluciona en la legislación uruguaya. ¿En qué sentido lo hacía, qué observaciones hace? ¿Qué traban?

MINISTRO PÉREZ DEL CASTILLO: A ese respecto yo le diría que nosotros, la legislación que tenemos, es básicamente las normas internacionales. Usted sabe que la legislación uruguaya en materia de derecho sindical es muy pequeña. Ese es un tema que se llama “abstencionismo”: se abstiene de legislar porque hay una tradición, en el movimiento sindical uruguayo, de que cualquier legislación puede ser contraria a los intereses obreros, trabajadores. Yo creo que este es un ejemplo claro en el cual no hubiera sido así. Pero de todas maneras las normas internacionales impiden que uno por ejercer el derecho sea despedido, ¿no es cierto?, incluso el derecho de huelga. Entonces, a veces cuando es despedido la legislación uruguaya ¿qué establece? Y bueno, entonces hay que hacer una reparación, un pago de despido doble o triple o cuádrice, abusivo.