Ya bajó 10 puntos en diez años
Gobierno procura abatir informalidad y generar
mecanismos de inclusión laboral
La informalidad bajó unos 10 puntos en
los últimos diez años pero el Gobierno procura abatir el
porcentaje que aun persiste, para lo cual presentó ante
el PIT-CNT y las cámaras empresariales un documento
conteniendo acciones. El MTSS está a la espera de
aportes de trabajadores y empresarios, para luego
promover una serie de decretos y de iniciativas legales
del Poder Ejecutivo.
“Cuando
hablamos de informalidad hablamos en términos globales
de diversas situaciones: subempleo, sub-declaración,
informalidad absoluta. Esto exigiría un análisis más en
profundidad, dijo el Ministro Eduardo Brenta.
Agregó
que la informalidad se ubica en todas estas variantes en
un porcentaje del entorno a un 20% y que “esto es una
reducción muy significativa del orden de los 10 puntos
de la informalidad existente en los últimos 10 años en
el Uruguay, pero persiste aun un porcentaje que queremos
abatir”.
Brenta
recordó que para esto “hemos propuesto -en abril de
este año en el Consejo de Ministros- un Decreto que fue
aprobado por el Presidente de la República creando un
ámbito destinado al combate de la informalidad y la
inclusión en el mundo del trabajo”.
Al
respecto, dijo que “esto nos parece que deben ser dos
aspectos que se deben ver al mismo tiempo: no solo el
combate a la informalidad sino también la generación de
mecanismos para la inclusión”.
Dijo
que está disponible un documento que elaboró este ámbito
que coordinó la Inspección General del Trabajo, donde
estuvieron presentes también la Dirección General
Impositiva (DGI), el Banco de Previsión Social (BPS), el
Ministerio de Industria, Energía y Minería (MIEM), y el
Ministerio de Desarrollo Social (MIDES).
Entre
las propuestas contenidas en dicho documento el Ministro
destacó una denominada mono-tributo MIDES, que es una
forma de aportación prevista para quienes hoy están en
programas del Ministerio de Desarrollo Social. “Nos
parecen herramientas muy importantes, realmente muy
importantes para poder generar un fuerte impacto sobre
la informalidad”, dijo.
Brenta
recordó que estos documentos fueron entregados a las
distintas Cámaras empresariales y al PIT-CNT. “Estamos
esperando de alguna manera aportes a los mismos y una
vez que estos aparezcan, y sean considerados, estaríamos
promoviendo una serie de decretos del Poder Ejecutivo
por un lado y una serie de iniciativas legales por
otro”, dijo.
Agregó
que “hace ya unas dos semanas atrás convocamos a la
Cámara de Comercio y a la Cámara de Industria a analizar
una agenda de temas, donde les propusimos trabajar sobre
cuatro temas que nos parecían importantes”.
A este
documento sobre informalidad se agregan las
convocatorias efectuadas por el Ministerio de Trabajo y
Seguridad Social para el desarrollo de un Diálogo
Nacional sobre Seguridad Social que comienza el próximo
23, así como para analizar la recomendación de la OIT
respecto a la Ley de Negociación Colectiva. Asimismo, se
viene trabajando entorno a la realización de un Diálogo
Nacional sobre el Empleo que tendría lugar en el correr
del próximo año.
Explicó
que una de las convocatorias fue respecto al Diálogo
Nacional sobre Seguridad Social, así como entregarles
documentos vinculados al ámbito de la informalidad y la
inclusión en el mundo del trabajo que fuera elaborado
por distintos organismos públicos. Este diálogo comienza
el 23 de noviembre y una nueva instancia tendrá lugar el
9 de diciembre.
Otra
está vinculado a una propuesta que se está trabajando
para el año próximo como ser la convocatoria a un
Diálogo Nacional sobre el Empleo. “Nos parece un
elemento sumamente importante, Uruguay ha sido tomado
como referencia en temas de empleo por la Organización
Internacional del Trabajo. Hemos contado con la
propuesta y el apoyo de la OIT para llevar adelante esto
no solo como una experiencia interesante a nivel
nacional, sino también como un modelo a desarrollar a
nivel internacional”, explicó.
Asimismo, hubo una convocatoria para analizar la
recomendación de la OIT respecto a la Ley de Negociación
Colectiva.
Para
Brenta con estas convocatorias ha quedado demostrada
claramente la voluntad del gobierno uruguayo de dialogar
acerca de todos estos temas. |